Kammarrätten i Stockholm söker en kammarrättspresident

Arbetsuppgifter

Kammarrättspresidenten har det övergripande administrativa ledningsansvaret för domstolen och ser till att verksamheten bedrivs effektivt och enligt gällande regler. Den dagliga ledningen av domstolens administration utövas med stöd av kammarrättens kanslichef. I övrigt leder presidenten verksamheten genom avdelningscheferna, vilka presidenten även har personalansvar för. I arbetet ingår administrativt samarbete och samverkan med Domstolsverket, andra domstolschefer, myndigheter och organisationer. 

Presidenten är även domare och deltar regelbundet i kammarrättens dömande verksamhet. Vidare förväntas presidenten kunna skapa förtroende för kammarrätten och domstolsväsendet.

Kvalifikationer

Kammarrättspresidenten ska svara mot synnerligen högt ställda krav på yrkesskicklighet, särskilt med avseende på juridisk skicklighet, analysförmåga, självständighet, omdöme, effektivitet och samarbetsförmåga. Presidenten ska också vara väl förtrogen med de krav som ställs på myndighetschefer inom staten och samtidigt ha insikt och förståelse för domstolarnas särskilda ställning.

Presidenten måste vara en aktiv och drivande chef för domstolen samt vara intresserad av arbetsgivarfrågor och ha en god administrativ förmåga. Det är nödvändigt att presidenten är en god kommunikatör, har intresse för att utveckla, lyssna på och motivera personalen, är öppen för nya arbetssätt och metoder och intresserar sig för samhällsutvecklingen. Presidenten måste på ett engagerat och bra sätt kunna företräda domstolen och skapa förtroende för dess verksamhet.

Presidenten ska också verka för att kammarrätten är en attraktiv och utvecklande arbetsplats med fokus på en långsiktig kompetensförsörjning.

Den som söker ska motsvara de krav som ställs i Domarnämndens kravprofil för ordinarie domare och den särskilda kravprofilen för chefer.

Om Kammarrätten i Stockholm

Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen har ca 200 medarbetare, varav ungefär 130 är jurister, varav knappt 60 ordinarie domare. Organisationen består av fyra dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning samt en administrativ enhet. Kammarrätten handlägger cirka 600 olika måltyper där de vanligaste förekommande målen är migrations-, skatte- och socialförsäkringsmål. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm.

Kammarrätten utvecklar ständigt arbetsformerna för att uppfylla medborgarnas krav på rättssäkerhet, effektivitet, öppenhet och tillgänglighet. Arbetet på domstolen präglas av öppenhet och inkludering. Kammarrätten arbetar aktivt för ett hållbart arbetsliv och värnar om medarbetarnas välbefinnande genom olika aktiviteter kopplat till arbetsmiljö och hälsa.

Övriga upplysningar

Ordinarie domare anställs med fullmakt.

Anställningen är placerad i säkerhetsklass och förutsätter därmed en godkänd
säkerhetsprövning.

Skriftlig ansökan med meritförteckning och övriga handlingar som den sökande önskar åberopa ska ges in till Domarnämnden. Ansökan bör ske på den blankett som tagits fram för ändamålet. Blanketten finns tillgänglig via länken.

Domarnämnden kommer att hämta in skriftliga yttranden från de referenser som anges. Det är därför viktigt att deras adresser (gärna e-post) anges.