Det var i mars 2023 som patienten, en kvinna som av religiösa skäl bär slöja som täcker hår, hals och öron (s.k. hijab), sökte vård på en vårdcentral i Uppsala för misstänkta hemorrojder. I samband med läkarundersökningen bad den kvinnliga läkaren patienten att ta av sig sin sjal, varmed patienten upplevde obehag, kände sig kränkt och lämnade undersökningsrummet.
Diskrimineringsombudsmannen väckte talan mot Region Uppsala som huvudman för vårdcentralen och yrkade diskrimineringsersättning för patienten om 70 000 kr. Diskrimineringsombudsmannen menade att patienten blivit utsatt för olaga diskriminering och trakasserier i och med att det saknats sakliga skäl för läkaren att be kvinnan avlägsna sin slöja. Regionen motsatte sig kravet och anförde att det funnits sakliga skäl för läkarens förfrågan och att varken diskriminering eller trakasserier förekommit.
Uppsala tingsrätt har nu meddelat dom och funnit att patienten inte blivit utsatt för lagstridig diskriminering eller trakasserier och därför ogillat Diskrimineringsombudsmannens talan.
- - Tingsrätten finner inte anledning att ifrågasätta att kvinnan känt obehag av frågan att ta av sig sin sjal men finner inte att frågan i sig innebär sådant missgynnande som ställs upp som krav i diskrimineringslagen. Detta eftersom det varken har framkommit eller gjorts gällande att kvinnan lidit skada eller fått någon annan nackdel av förfrågan förutom det obehag hon känt av bemötandet. Inte heller har läkarens förfrågan i sig utgjort någon kränkning av kvinnans värdighet, säger rättens ordförande chefsrådmannen Louise Conradi i ett uttalande.
I och med att Diskrimineringsombudsmannen förlorat målet ska den också ersätta Regionen för dess rättegångskostnader.